Eurasia_country_page_Russian

ВАША КАРЬЕРА В STADA ЕВРАЗИЯ

  • Хочешь в топ? Присоединяйся к команде STADA Eurasia!
    Хочешь быть в числе тех, кто заботится о здоровье людей по всему миру? Присоединяйся к команде STADA Eurasia!

    Хочешь работать в духе INTEGRITY, AGILITY, ENTREPRENEURSHIP, ONE STADA? 
    Присоединяйся к команде STADA Eurasia!

    В STADA Eurasia мы не боимся мечтать! И ещё больше - действовать! Мы не просто следуем за трендами - мы их создаём сами! Мы верим в силу инициативы и поддержку команды! Мы выбираем путь развития, а не путь наименьшего сопротивления!

От смелой мечты - к ее реальному воплощению.

Можете ли вы представить себе мир лучше? Мы можем. И мы создаем его вместе как единая команда STADA.
В STADA мы верим в силу людей, которые смело идут своим путем и стремятся к развитию.

Именно поэтому мы создаем условия, где каждый может быть собой, брать на себя инициативу и воплощать свои амбиции в значимые, меняющие жизнь достижения. 
Мы вдохновляем вас мечтать о большем, ставить под сомнение привычное и двигать нашу культуру роста вперед.

STADA - это не просто место работы, это пространство для роста, где собираются те, кто стремится менять мир, действовать и заботиться о будущем.

МЫ ИЩЕМ ЕДИНОМЫШЛЕННИКОВ В КОМАНДУ, КОТОРЫЕ РАЗДЕЛЯЮТ НАШИ ЦЕННОСТИ:

МЫ ИЩЕМ ЕДИНОМЫШЛЕННИКОВ В КОМАНДУ, КОТОРЫЕ РАЗДЕЛЯЮТ НАШИ ЦЕННОСТИ:

МЫ ИЩЕМ ЕДИНОМЫШЛЕННИКОВ В КОМАНДУ, КОТОРЫЕ РАЗДЕЛЯЮТ НАШИ ЦЕННОСТИ:

ЗАБОТИТЬСЯ О ЗДОРОВЬЕ ЛЮДЕЙ

Наша цель неизменна с первого дня:
быть надежным партнером, заботящимся о здоровье людей. Это определяет каждый наш шаг. Каждое решение и каждый вклад направлены на то, чтобы улучшать жизнь и создавать значимый вклад в сферу здоровья.

Мы стремимся повышать качество жизни, оставаясь предпочтительным партнером в областях CHC, дженериков и специализированных препаратов, последовательно опережая отрасль по показателям роста продаж и прибыли.

ПОТОМУ ЧТО НАМ НЕ ВСЁ РАВНО: ВАШИ ПРЕИМУЩЕСТВА

  • Гибридный формат работы

    Организуйте свой рабочий день так, как удобно именно вам, благодаря нашей гибкости в режимах работы. 

  • Ежегодный оплачиваемый отпуск

    Используйте возможность перезагрузиться благодаря доступу к дополнительным оплачиваемым дням отдыха.

  • ДМС для сотрудников и их детей

    Позаботьтесь о своем здоровье и о здоровье своих детей благодаря корпоративным страховым программам.

  • Оплата питания

    Восстанавливайте силы и энергию благодаря оплачиваемому питанию.

  • Безопасность прежде всего  

    Чувствуйте себя спокойно и защищенно благодаря страховой защите от несчастных случаев.                      

  • Корпоративный автомобиль с компенсацией мойки / компенсация транспортных расходов 

    Будьте мобильны благодаря предоставлению корпоративных автомобилей или покрытию транспортных расходов.

  • Корпоративный мобильный план

    Оставайтесь всегда на связи благодаря корпоративному мобильному плану.

  • Оплачиваемый больничный

    Восстанавливайте свое здоровье благодаря полному финансовому покрытию периода пребывания на больничном до 10 рабочих дней в год. 

ИССЛЕДУЙ. УЧИСЬ. БУДЬ ХОЗЯИНОМ СВОЕГО ПУТИ РАЗВИТИЯ.

STADA это место, где амбициозные люди, такие как вы, могут развиваться и раскрывать свой потенциал. Наша культура ценит непрерывное обучение, побуждая нас постоянно исследовать новые идеи, бросать вызов привычным подходам и расширять горизонты.

Мы предоставляем вам возможности, обучающие программы и задачи, которые способствуют динамичному развитию навыков и помогают максимально реализовать ваш потенциал - но мы не будем определять ваш карьерный путь за вас. В конце концов, это ваша карьера, и именно вы должны управлять ею.

  • ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ

    Когда вы думаете о STADA, думайте о личностном росте - это ключевая часть нашей идентичности. Чтобы укрепить ваши навыки и расширить знания, мы предлагаем широкий спектр форматов обучения: виртуальные, гибридные и очные, включая нашу платформу для изучения языков goFLUENT.

  • Психическое здоровье

    В STADA ваше психоэмоциональное благополучие - наш приоритет. Чтобы помочь вам развивать устойчивость и сохранять баланс, мы предоставляем всем сотрудникам доступ к Kyan Health — приложению для формирования здоровых привычек, саморефлексии и личностного роста.

  • Менторство

    Менторство - это мощный способ развивать свои навыки, делиться знаниями и расти как профессионально, так и лично. Благодаря нашим программам Mentoring и Reverse Mentoring вы расширяете свою профессиональную сеть по всему миру, учитесь на разнообразном опыте и получаете новые перспективы.

МЫ - TOP EMPLOYER KAZAKHSTAN!

Статус Top Employer 2026 - это не просто знак признания.
Это прямое свидетельство того, что мы создаем среду, где каждый чувствует себя важным, защищенным и вдохновленным развиваться так, как считает правильным именно он.

Эта независимая сертификация подтверждает: наши практики в сфере культуры и управления людьми соответствуют высочайшим международным стандартам.

От первого дня в Компании до следующего большого карьерного шага - мы формируем условия, в которых вы можете расти, уверенно двигаться вперед и раскрывать свой потенциал.
Потому что ваш рост - это рост всей команды, всей Компании. 

Как присоединиться к успешной команде STADA

  • Шаг 1: Подача заявки

    Ваша заявка - это шанс раскрыть свой потенциал с помощью резюме, адаптированного под конкретную вакансию. Выделитесь из множества кандидатов и покажите, как ваши уникальные навыки могут внести вклад в нашу миссию - заботу о здоровье людей.
    Подчеркните свои сильные стороны, особенно универсальные навыки и релевантный опыт.
    Расскажите о своих достижениях, как профессиональных, так и личных. Нам важно понять, что вас вдохновляет.
    Продемонстрируйте, что вы подходите на эту роль, объяснив, как ваш опыт и ценности соответствуют нашим требованиям и культуре.
     

  • Шаг 2: Отбор

    Выбор подходящего кандидата - задача, требующая тщательного подхода. Как работодатель, предоставляющий равные возможности, мы стремимся найти талантливых специалистов с необходимыми навыками, которые смогут успешно развиваться в нашей команде. Наш процесс отбора построен таким образом, чтобы объективно оценить каждого кандидата в соответствии с требованиями конкретной должности.

  • Шаг 3: Собеседование

    Собеседование - ваш шанс проявить себя! Хорошо подготовьтесь и оставайтесь собой. Нам важно услышать вашу историю, узнать о вашем опыте и о том, как вы преодолевали вызовы в прошлом. Честность и открытость имеют большое значение, ведь собеседование может стать началом долгого и успешного профессионального пути вместе с нами.

  • Шаг 4: Решение

    Мы обязательно уведомим вас о результате отбора сразу после завершения процесса. В случае выбора вашей кандидатуры мы предложим вам работу с привлекательными условиями труда, а также предоставим всю необходимую информацию для принятия взвешенного решения. Не стесняйтесь задавать вопросы и уточнять все, что для вас важно.

    Если на этот раз вы не будете выбраны, мы предоставим конструктивную обратную связь, чтобы помочь вам развиваться и подготовиться к будущим возможностям.

О STADA EURASIA

> 25

национальностей ежедневно работают вместе в STADA, внося свой вклад в общий успех компании.

80%

наших сотрудников гордятся работой в STADA и искренне разделяют ценности компании

500+

талантливых профессионалов работают совместно как ЕДИНАЯ команда STADA в Евразии.

 

 
Узнать больше

СЛЕДИТЕ ЗА НАМИ В СОЦИАЛЬНЫХ СЕТЯХ

Facebook LinkedIn YouTube