Hemofarm je član STADA grupe, jedne od najvećih svetskih generičkih farmaceutskih kompanija, koja uspešno posluje i na tržištima Srbije i Zapadnog Balkana. Hemofarm proizvodi visokokvalitetne farmaceutske proizvode u okviru vodećih farmakoterapeutskih grupa, poštujući ključne korporativne vrednosti: Agilnost, Integritet, Preduzetništvo i ONE STADA.

Specijalista procesa i projekata - Tim za inspekcije

Mesto rada: Vršac/Beograd

O poslu: 

Specijalista procesa i projekata u timu za inspekcije učestvuju u pripremi i realizaciji inspekcija od eksternih institucija, kao i u saradnji sa partnerima i auditorima u procesu obnove sertifikata. Dodatno identifikuje i definišu CAPA mere, prati njihovu implementaciju i efikasnost, te predlažu unapređenja procesa i procedura unutar organizacije. Takođe, aktivno učestvuju u sprovođenju internih provera i saradnji sa svim organizacionim celinama unutar Hemofarma/Klastera. 

Osnovni poslovi i zadaci: 

• Učestvovanje u pripremama i realizaciji inspekcija od strane eksternih institucija, kako bi se obezbedila blagovremena obnova sertifikata
• Saradnju s našim ugovornim partnerima, globalnim auditorima unutar STADA i ocenjivačima sistema kvaliteta
• Identifikovanje i propisivanje  CAPA mera, uključujući njihov obim, odgovornosti i vremenske okvire
• Praćenje implementacije, efektivnosti CAPA. Nadzor nad sporovođenjem CAPA proisteklih iz inspekcija, audita i internih provera
• Aktivno učešće u saradnji sa svim organizacionim celinama unutar Hemofarma/Klastera
• Sprovođenje internih provera
• Predlaganje ideja i unapređenja procesa i procedura
• Izrada i revizija procedura

Potrebne kvalifikacije: 

• VII stepen stručne spreme tehnološke, farmaceutske ili prirodne struke sa najmanje 3 godine radnog iskustva u farmaceutskoj industriji (nepohodno iskustvo u proizvodnji, QC (kontrola kvaliteta), ili QA (obezbeđenje kvaliteta) procesima
• Znanje jezika najmanje na nivou stepena viši I –B2
• Organizacione veštine, proaktivnost, timska orijentisanost
• Spremnost za učenje

Nudimo Vam: 

• Privatno zdravstveno osiguranje (uz mogućnost povlašćenog korišćenja za članove porodice) 
• Kontinuiran profesionalni razvoj kroz stručnu edukaciju i usavršavanje  
• Platformu za učenje 14 stranih jezika, kroz različite tipove učenja, kao i konverzacijske kurseve 
• Personalizovana podrška mentalnom zdravlju i dobrobiti zaposlenih kroz dostupnu Kyan Health aplikaciju 
• Novogodišnji bonus

Biće kontaktirani kandidati koji uđu u naredni krug selekcije.