Der Erfolg des STADA-Konzerns basiert auf den Leistungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Aus diesem Grund haben wir uns das Ziel gesetzt, unsere Belegschaft optimal zu fördern, zu motvieren und an unser Unternehmen zu binden. Daher bieten wir attraktive Zukunftsperspektiven in einem internationalen Arbeitsumfeld.
Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ein Arbeitsumfeld, in dem sie ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Beruf und Privatleben haben. Wichtige Beiträge hierzu leisten unsere Sportprogramme und der Zugang zu Gesundheitsdiensten.
Den Wert familiären Rückhalts kann man nicht hoch genug einschätzen. Aus diesem Grund haben wir auch an die Familie gedacht. Neben flexiblen Arbeitszeitmodellen bieten wir weitere Leistungen und möchten auf diesem Weg unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und ihre Familien unterstützen.
Mitbestimmung und Kooperation sind wichtige Themen mit einer hohen Bedeutung für STADA. Unterschiedliche Möglichkeiten sorgen dafür, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich aktiv am Unternehmen und unserem gemeinsamen Erfolg beteiligen können.
Wir sind der Meinung, dass die Leistungen und das Engagement unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich auch lohnen müssen. Wir bieten ihnen daher sowohl eine leistungsorientierte sowie anforderungsgerechte und marktorientierte Bezahlung, als auch ergänzende Leistungen an.
Sehen Sie sich unsere Stellenangebote an und finden Sie in den unterschiedlichsten Unternehmensbereichen und Tätigkeitsfeldern den passenden Job bei STADA.